El mercadeo multinivel nació por la década de los 40 aproximadamente, y tuvo un éxito considerable. Cuarenta años más tarde en la década de los 80, nació el uninivel, como respuesta al sistema multinivel de rompimiento o Breakaway.
Otros Modelos de Negocio Multinivel

El sistema de negocio multinivel binario: ventajas y desventajas.

Características del Uninivel

Breakaway Multinivel

Modelo de Compensación Binario
Es un modelo de negocio de la misma rama de los negocios multinivel, en donde prima la comercialización de productos o servicios y la invitación a personas nuevas. Todo dentro de un solo nivel es decir frontalidad.
Estructura del sistema
El sistema de negocios uninivel es una estructura de compensación en la que un vendedor patrocina a un número ilimitado de distribuidores en un solo nivel. Cada distribuidor patrocinado se ubica en la línea directa del vendedor, lo que significa que están en el primer nivel de la organización. El vendedor gana una comisión por las ventas realizadas por él y por los distribuidores de su línea directa.
Comisiones
Las comisiones en un sistema de negocios uninivel se pagan según un porcentaje de la venta total generada por la organización, y se dividen en varios niveles o profundidades, lo que significa que los vendedores pueden ganar dinero no solo por las ventas que generan, sino también por las ventas que generan sus distribuidores.
Escalabilidad
El sistema de negocios uninivel es atractivo para aquellos que buscan crear un negocio escalable, ya que no hay límite en el número de distribuidores que un vendedor puede patrocinar, y cada uno de ellos tiene el potencial de agregar ventas adicionales y aumentar las comisiones del vendedor.
En resumen, el sistema de negocios uninivel es una estructura de compensación que se basa en la construcción de una red de distribuidores. Los vendedores patrocinan a un número ilimitado de distribuidores en un solo nivel y ganan comisiones por las ventas realizadas por ellos y por sus distribuidores.
Este sistema es escalable y ofrece la posibilidad de generar ingresos adicionales a través de múltiples niveles de profundidad en la organización.